Учительская газета, 1 июня 2018

1. juuni 2018 - Учительская газета, 1 июня 2018 kommenteerimine on välja lülitatud

ЛАУРИ ЛЕЭЗИ: НЕ ХОЧУ БЫТЬ ДИРЕКТОРОМ, КОТОРОГО НЕ ЛЮБЯТ ВЫПУСКНИКИ

«Прочитал в начале года, что зарплата мэра Тарту увеличилась. Была 3300 евро, стала 4500. Высчитал разницу – почти 36%. У главы горсобрания спросили, с чего вдруг такое резкое повышение? Тот ответил, что зарплаты устаканили так, как совесть подсказала. Жду не дождусь, чтобы совесть подсказала поднять и зарплаты учителей столь же стремительно. Тем более, что Министерство образования в Тарту находится».

Общение журналиста «Учительской газеты» Сирье Пярисмаа с автором этой цитаты Лаури Леэзи началось с того, что мэтр без прелюдий бросился с места в карьер: «Пока я руководил школой, все эти годы велась борьба за повышение оплаты труда педагогов, т.е. за повышение престижа профессии учителя, чтобы у наших детей они – учителя – всё-таки были».

Никогда ранее уход с должности кого-либо из директоров школ не производил такого фурора в СМИ, какое произвело сообщение об отставке Лаури Леэзи, управлявшего Французским лицеем в течение 26 лет. В телеэфире он появлялся сотни раз, вот и сейчас он не проявляет никаких признаков усталости, держится бодрячком и сразу берёт инициативу в свои руки.

Лаури Августович, вы всегда подчёркивали, что учительство – это ваше призвание. Так что же заставило вас согласиться с должностью директора? Насколько известно, чиновники были против.

Они считали, что у меня нет опыта работы с детьми в школе, только на языковых курсах. Я давал уроки в телевизионном формате и был известен скорее в публичном пространстве в другом амплуа. Да я и особо-то и не рвался стать директором, так и преподавал бы дальше на языковых курсах. Для полного счастья мне всего хватало.

Моя педагогическая карьера как раз и делится на две части: андрагогику, т.е. преподавание взрослым, и педагогику, т.е. преподавание детям. В какой области я более счастлив? Даже затрудняюсь ответить. Соврал бы, если сказал, что нынешняя должность перевешивает. На самом деле, это не так. Раньше я преподавал французский язык людям, которые были сами заинтересованы в учёбе. Сейчас же я вынужден преподавать тем, чьим родителям нравится, когда их отпрыски учатся. Всё-таки это не одно и то же, хотя совпадений достаточно много.

Оглядываясь назад, какие времена были самыми тяжёлыми, а какие самыми светлыми?

Тяжёлых времён и не было. Я достиг такого возраста, когда становишься очень благодарным всем людям, чиновникам и министрам за то, что они все терпели меня. И, конечно же, ученикам, хотевшим присутствовать на моих уроках. Я счастливый человек, ни на что не жалующийся. Забот нет, нищета мне не угрожает, хотя и бывали моменты, когда у меня вообще ничего не было.

Помню, как в день обмена эстонских крон я заскочил в валютный магазин. Когда увидел цены, то что-то был вынужден не купить. Но я не помню того, чтобы мне приходилось голодать. Видать, питался в такие дни скромнее. Скорее всего, у меня в шкафу были крупы и я варил себе кашу. Не помню, чтобы я достигал такого финансового дна, когда приходится звать на помощь. Когда деньги заканчиваются, то потом они снова появляются. Никогда не считал деньги чем-то важным.

У меня спрашивали, приобрёл ли я какие-нибудь акции. Это так потешно. Нет у меня ни акций, ни пенсионных столпов. Однако каждый раз в день перечисления зарплаты откладываю на другой счёт по 500 евро в месяц. Я сам себе столп.

В 2008 году вы писали в одной статье-мнении: «Некоторые чиновники ну прямо так ретивы при составлении и рассылке всевозможных приказов, что нормальный человек даже не успевал бы выполнять свою основную работу, начни он немедленно выполнять все приказы. Поэтому я и реагирую на распоряжения только после третьего напоминания». Так сколько же приказов вы проигнорировали?

Великое множество! Одно из таких с удовольствием не выполненных распоряжений – это составление программы по развитию. Это полный абсурд. Только представьте себе – у нас в столичном районе Нымме произойдёт разделение общеобразовательного учреждения на основную школу и гимназию. Будет гимназия в чистом виде, а также сильная основная школа. Непременным спутником перемен будут также сильные названия. Если я не ошибаюсь, то автором оных является Хендрик Агур. Одна школа будет плохой и универсальной (иметь все три школьные ступени – Ред.), как наша, а другая – очень чистой гимназией. Сверхчистой, как водка «Smirnoff». Сразу возникает вопрос, насколько сильной будет основная школа? Какой смысл в написании программы по развитию, если в планах вообще стереть с лица земли ту или иную школу?

Если общество намерено разделить в том числе и нашу школу, то в написании новой программы нет ведь никакого смысла. Насколько самостоятельно мы могли бы развивать свою школу? Мы являемся муниципальным учебным заведением, подчиняющимся Департаменту образования. Приходится выполнять распоряжения. Я не считаю, что был слишком уж непослушным. В противном случае меня не терпели бы так долго. Сотрудничество как с Леонидом Фивегером, так и с Андресом Паюла было вполне себе плодотворным.

Кстати, у нас в Тарту гимназии и основные школы существуют отдельно уже несколько лет.

Да-да, знаю-знаю, ваш отдел образования возглавляет живчик Рихо Рааве. Он подчистую выполнил свою работу! Однако я понимаю, что толку от этой реформы никакой не было, а детей в школах не разместить. Приходится придумывать модули и вручную подкатывать вагоны. Раньше в этом не было необходимости.

До этой великой революции всё функционировало гораздо эффективнее. Я также не заметил улучшения результатов экзаменов. Сейчас вообще модно говорить о том, что госэкзамены не обязательно сдавать хорошо. Самая важная составляющая – это якобы наличие счастья. Вроде бы даже целый отдел существует по измерению уровня счастья детей и учителей. Учителя были бы безмерно счастливы, если следующее повышение зарплат произошло бы по соображениям совести, т.е. на 36%.

Этот тренд по разделению школ пришёл к нам с Запада. Какое-то время у нас всё должно было быть, как в Финляндии. Жаль! На мой вкус, эстонское образование могло бы оставаться таким, каким и было – у каждой школы своё лицо. Не все ещё положены на лопатки, хотя это пытались сделать и в Вильянди, и в Курессааре. Я сам – выпускник единой гимназии, что в Курессааре. Сейчас там две действующие средние школы, вмещающие в себя всех учеников. Но теперь произойдёт разделение и будет создана государственная гимназия. И всё потому, что в противном случае евросредства останутся неиспользованными. Осваивание этих евробабок, на мой взгляд, абсурдно. Это ведь и наши деньги тоже, мы – часть Евросоюза.

Когда вы в 2009 году дали интервью Прийту Пуллеритсу, то выяснилась дюжина вещей, которые вам вообще в школе не нравятся. Посмотрим, что вы думаете о них сейчас. Начнём с госэкзаменов.

До сих пор испытываю к ним отвращение.

Как насчёт составления рейтинга школ?

Тоже не нравится.

А гимназии без основной школы?

Абсолютно не нравятся.

Э-школа?

Привык к ней.

Обучение, базирующееся на принципе созидательности?

Так и не понял, что это такое!

Обучение на улице?

Брезгую. Особенно при нашем климате.

Пожизненное обучение.

Даже слышать о нём не хочу.

Языковые папки?

Они уже вышли из моды, но когда-то были очень популярны.

Беседы по развитию?

Их надо проводить только с теми детьми, которым это нужно. Те же, кто развиваются и учатся нормально – не понимаю, зачем беспокоить их родителей.

Вся власть попечительскому совету?

Это тоже вышло из моды. Мы перепрыгнули эту фазу.

Внутреннее оценивание и самоанализ?

Обе эти вещи так и остались для меня полной загадкой. Бюрократия в чистом виде. Чтобы отделаться и от одного, и от другого, приходится тратить на это время.

Аттестация?

Сейчас я думаю по-другому. Отсутствие аттестации тоже нехорошо. По какому критерию я как руководитель школы должен тогда начислять зарплату педагогам? Я не могу платить мастерам столько же, сколько и новичкам. Ни в одной сфере так не делают. По этой причине я бы вычеркнул аттестацию из того списка нежелательных вещей. Когда аттестация была отменена, то в нашей школе она сохранилась. Это не единственный пример. Например, мы сохранили должность школьного бухгалтера, несмотря на приказ её упразднить.

Что бы вы добавили в перечень нежелательных для школы вещей?

Целевой фонд Innove – слишком большой и слишком затратный, не только по деньгам. Сколько же учителей он высосал из школ. По мне так это абсурд, когда общество доверило мне управлять школой и учителю математики преподавать науку 30 ученикам, а фонд почему-то нам не доверяет. Почему нашим учителям благонадёжнее исправлять работы йыхвиских школьников, а кярдласким педагогам править работы наших выпускников? Это же понижает престиж профессии учителя! Учитель всегда был тем, на кого было принято смотреть снизу вверх. По своей сути, кругозору и даже внешнему виду учитель всегда был образцом. Однако сейчас статус педагога таков, что он вынужден носить зимнее пальто, купленное ещё до Поющей революции. Стыдобуха! Нельзя было доводить ситуацию до такого состояния.

Если посмотреть на ваших учительниц, то они точно очень стильные дамы.

Разумеется! Приходя в школу, я тоже первым делом надеваю сменную обувь. Такова традиция. Сам я никогда не ношу голубые джинсы, учителя и ученики тоже нет. Вот только новенькой медсестре пришлось сделать замечание, что она уже шестой месяц подряд ходит в джинсах.

У вас очень часто спрашивали, кого вы видите в качестве своего преемника. Вы подбивали кого-нибудь из ваших учеников на участие в конкурсе?

В идеале новый директор мог бы быть выпускником нашей школы и его первым иностранным языком мог бы быть французский. Это означает, что он мог бы общаться с послом Франции без переводчика. Думаю о двух кандидатах – один мужчина, другая женщина. Оба мои бывшие ученики. Приняли ли они участие в конкурсе, не знаю.

Хороший директор, он какой?

Могу лишь сказать, каким директором я не хотел бы быть. Не хотел бы быть Хендриком Агуром, ни за что. Я бы не хотел быть таким директором, которого не любят выпускники.

Новый директор должен быть не моим клоном, а блистать по-своему. Таких учеников у меня было предостаточно, и если кто-то из них пёкся бы о своей родной школе, то было бы здорово.

Какого размера обувь вы носите?

У меня маленькие стопы, 39-40. Зимние сапоги могли бы быть 40-го размера, а кроссовки – 41-го.

Влезть в обувь вашего размера наверняка сложно?

Если это будет женщина, то без проблем. Если же мужчина, то да, сложновато.

Какая из традиций Французского лицея вам больше всего по душе?

Традиции родились в лицее благодаря периоду между двумя войнами. Об этом времени говорили исключительно в превосходной степени, так что когда мне сделали предложение возглавить школу, то я побаивался – настолько мощными были отзвуки былого восхищения! Пришлось стиснуть зубы, чтобы не подкачать. Как раз выпускники и возродили школу. Одна из выпускниц – Ира Лембер – активна по сей день.

Были люди, которые хотели видеть меня на посту директора, но были и те, кто не хотел. Сначала школа открылась на улице Луйзе, мы подчинялись мустамяэскому отделу образования. Его тогда возглавляла госпожа Полли, резолютно заявившая – или Леэзи, или никто. Городской отдел образования ещё так не думал. Министр образования Рейн Лойк был за то, чтобы я стал директором. Они придали мне сил, а я не мог их подвести.

Вы любите подчеркнуть, что Французский лицей – это школа с обучающим уклоном. Насколько часто вам приходится об этом напоминать? Как к этому относятся нынешние школьники? Время ведь не способствует погружению во что-то.

Дети всегда остаются детьми. Когда провожу контрольную работу, то в группе из 15 человек три пятёрки, четыре четвёрки, три тройки и три двойки. Если получивший двойку пишет следующую работу на пятёрку, несмотря на то, что никогда ранее пятёрок не получал, то он меня немного надул. Если его не удаётся поймать на обмане, то ставлю пятёрку, но добавляю, что эта пятёрка не даёт мне покоя. В десятом классе учатся уже взрослые и понимающие люди, они опускают глаза долу. Так было всегда. Учитель же должен быть требовательным. Я не считаю, что времена изменились и что новое поколение хуже. Процент хороших учеников тот же, что и во времена моей учёбы в школе.

Количество медалистов тоже всегда более или менее одинаковое. Судьба осчастливила меня хорошими учениками и учителями и, что очень важно, хорошими родителями учеников. Очень тяжело, когда кто-то из родителей постоянно скулит, что суп пересолен и собака гавкает. Судьба уберегла меня от таковых. Большинство родителей доброжелательны и радеют о школе.

Наверно, ни в одной другой профессии личный пример не является столь важным. Когда вы смотрите на себя со стороны, то каким вам кажется Лаури Леэзи?

Таких, как Лаури Леэзи, предостаточно. В Реальной школе работает очень хороший учитель Мартин Саар. Видел его по телевизору и подумал, что он как я, только волосы рыжие.

Я такого плана учитель, который со звонком входит в класс и, когда настаёт подходящий момент, он как актёр выходит на сцену и произносит свою реплику. Реплика учителя длится 45 минут. Для меня это самое счастливое мгновенье.

Такие учителя есть во всех уголках Эстонии. Это добротное эстонское образование, о котором так много говорят, и вправду существует. За ним стоит не один только Лаури Леэзи. Нас много.

Учителя вынуждены преподавать в одном классном помещении с учениками, имеющими очень разные особые образовательные потребности. Что вы думаете о вовлекающем образовании?

Если я не получил соответствующей подготовки, то я не буду знать, что делать, и каким образом передавать знания. Общество будет эксплуатировать меня, используя в неправильном месте. Для инклюзивного образования нужна специальная подготовка. Например, директор Образовательной коллегии Старого города умеет обращаться с такими детьми и потому справляется с ними лучше. Если бы меня заставили принять какой-то процент таких детей, то это было бы преступлением.

Если у человека небольшой недостаток и он в состоянии учиться, то почему бы и нет. Однако если половина урока уходит на детей с особыми потребностями, а другие остаются без внимания, то это преступление. По этой причине я отношусь к вовлекающему образованию без особого энтузиазма.

Вас печалит то, что французский язык уступил свои позиции английскому языку?

Гораздо больше меня печалило то, что в какой-то период времени что английский, что французский были вынуждены уступить свои позиции русскому языку и что языком общения был русский. Одно время даже хлеб было тяжело купить на эстонском!

На протяжении истории доминирующий язык всегда менялся. То это был латинский язык, то французский, потом немецкий и русский.

Меня совершенно не расстраивает тот факт, что французский не занимает больше лидирующей позиции. От нас это не зависит. Макрон займётся этой темой. Он заявил, что самой крупной статьёй экспорта должны стать язык и культура. Думаю, позиции французского языка сейчас таковы, насколько сами французы смогли их удержать. Эстонский же народ должен воспроизводить носителей крупнейших языков. Это неестественно, когда сотрудник ERR становится корреспондентом в Париже и Страсбурге, но общается на английском языке, или не говорит по-немецки, работая в Берлине. Это очень плохо. Должно быть несколько школ, «производящих» носителей этих языков. Та же девушка, которая задаёт в Америке вопрос Трампу, должна это делать на таком английском, чтобы Трамп её всё-таки понимал.

Что в методике изучения языка для вас важнее всего?

Английский надо преподавать, используя методы активного и живого обучения. При изучении французского языка требуется более пассивный подход, а на переднем плане должны быть культура, цивилизация, литература и искусство. Это два отдельных направления и оба имеются в нашей школе. Русский язык можно было бы изучать, используя активные методы обучения.

Каждый должен сам найти для себя активную методику. Лучше всего, когда учитель сам составляет для себя учебник. Сейчас это вполне возможно.

Я всю жизнь преподавал, используя пассивную методику. Считаю, что она очень хороша, поскольку усвоенный таким образом язык можно всегда восстановить. Фундамент остаётся прочным и сохраняется надолго. Язык, выученный с помощью методов активного обучения, быстро забывается, если на нём не разговаривать.

Быть может, свою роль играет и то, что следуя методике пассивного обучения, вы сами остаётесь активным?

Да, это странно, но, скорее всего, так и есть.

Вы по-прежнему ездите с учениками в Париж?

Давно уже не ездил, но когда физически был уже не в состоянии это делать, то передал бразды правления своему более молодому коллеге. Однако я летаю со своими друзьями и коллегами в Париж и не только.

Что ученик Французского лицея должен непременно увидеть в Париже?

В первую очередь, он должен побывать в музее Мармоттан-Моне и своими глазами увидеть оригинальную картину Клода Моне «Впечатление. Восходящее солнце». Она дала название художественному направлению «импрессионизм». Музей находится на краю Булонского леса, вдали от центра города. Можно начать и с музея Родена, а потом посетить музей Орсе и Лувр. Последний за один день не обойти.

Аугуст Санг в свои 50+ писал: «О чём думает человек, переставший бродить по тропам мира? Нелегко дожить до старости, однако хорошо быть человеком преклонных лет». Сейчас никто не считает, что в 50 или 70 лет человек слишком стар. Что вам захочется сделать, когда удастся немного ослабить вожжи?

Я всегда мечтал о тех временах, когда на концерт или в театр можно будет пойти тогда, когда хочется. До сих пор мне это не удавалось.

В идеале новый директор дал бы мне пять уроков в неделю, по одному в день. Такая нагрузка была бы мне по душе. В оставшееся время я гулял бы с собакой, посещал выставки и чувствовал себя свободнее. Я не люблю пассивный отдых, передвигался бы часто.

У нас в школе есть собака Таави, за которой я и ухаживаю. Мы приезжаем в школу вдвоём, машина была куплена именно ради пса. Я живу на улице Лийвалайа. Пешком добираюсь до школы за 15 минут, на машине – за 25. Иногда выезжаем и за город. Таави шесть лет, бóльшая половина жизни у него ещё впереди. Предыдущая собака прожила 14 лет и звали её Кусти. Дети привыкли к тому, что в школе собака. Многие удивляются этому, однако почему у школы не может быть четвероногого друга? Ну, пошли поглазеем на Таави!

Во дворе школы Таави встречает хозяина с его гостьей игриво и радостно, с мячом в зубах. Делаем пару бросков, после чего Лаури Августович приглашает меня осмотреть пристройку, в которой будет гимнастический зал и классы трудового обучения.

«Вы что, не успеете больше ленточку перерезать, да?», – интересуюсь я у Леэзи. «Быть может, перережем её втроём: новый директор, мэр и я?», – отвечает мэтр.

******

РАЙВО ЮУРАК: СРЕДНЕВЕКОВУЮ МОДЕЛЬ ШКОЛЫ ПОРА МЕНЯТЬ НА НОВУЮ

Ежегодно к работе в школах по всей Эстонии приступает около 800 новоиспечённых учителей. К сожалению, в течение последующих пяти лет работать с детьми остаётся только половина из них, пишет в «Учительской газете» журналист Райво Юурак.

Наверняка многие учителя до сих пор помнят свой первый год работы в школе, лейтмотивом которого могло служить слово «бессонница». На что же тратилось время? На то, как в процессе преподавания научиться самому преподаванию.

К сожалению, во многих школах с такой двойной нагрузкой не считаются. В некоторых учебных заведениях царит менталитет, что самые трудные классы нужно отдавать именно начинающим учителям. Это оправдывают подходом: если справится, то настоящий учитель, если же нет, то такому и не место в школе. «Деды» одновременно суровы, но справедливы. На самом же деле, подобное отношение – это, скорее, коррупция, потому как если подругам завуча достаются самые лёгкие классы, а новичкам те, что никому не нужны, то что же это ещё, как не кумовство и коррупция, а также одна из причин, по которой учителя покидают школы.

25 мая в Таллиннском университете состоялась дискуссия, в ходе которой обсуждались способы удержания педагогов в учебных учреждениях.

Трийн Нооркыйв сослалась в своём выступлении на статистику EHIS, согласно которой ежегодно к работе в школе приступают 800 новых учителей. 1 сентября школы довольны тем, что полностью укомплектованы. Уже через год от ста процентов новичков остаётся лишь 73%, к концу третьего года 61%, к концу четвёртого 55%, а к концу пятого – только 50%. При этом, по данным SAIS, у 45% начинающих учителей отсутствует профессиональная квалификация.

Директор Таллиннской реальной школы Эне Саар не верит, что найдётся много учителей, желающих получать в месяц 1150 евро. Она три года искала учителя физики, так даже зарплатой в 2300 евро не удалось никого заманить.

По словам профессора Таллиннского университета Эве Эйзеншмидт, современная модель школы родом из средневековья и потому эта устаревшая среда молодым и не подходит. «Нам нужно что-то наподобие цунами ради зачистки системы образования», – считает она.

В ходе последовавшей после выступлений докладчиков дискуссии учителя пришли к выводу, что педагог не должен стоять перед классом один – ему стоит сотрудничать с коллегами, готовиться к урокам вдвоём-втроём, а также давать их тоже вместе.

По словам ведущего эксперта Министерства образования и науки айви Юргенсон, данные международного исследования TALIS свидетельствуют о том, что лишь 14% учителей уверены в том, что их профессия оценивается в обществе по достоинству.

*****

МАЙЛИС РЕПС: БЕСПОКОЯЩИМСЯ ОБ ЭЛЕКТРОННЫХ УРОВНЕВЫХ РАБОТАХ

«Учительская газета» не раз писала о страстях, разгоревшихся вокруг электронных уровневых работ по математике. Министр науки и образования Майлис Репс решила ответить на переадресованные ей критические вопросы, на которые уже ранее отреагировали эксперты из Минобразования и целевого фонда Innove.

Понимаю беспокойство учителей, которое всегда является спутником перемен и новшеств, вызванных взятием на вооружение цифровых технологий. Разработка и использование нового продукта, среды или услуги всегда были захватывающим вызовом как для самих разработчиков, так и для конечных пользователей. Я и не сомневаюсь, что в самом начале процесса изобретения парового двигателя существовали сомнения в его целесообразности. Мы живём в эпоху, когда на улицах появляются беспилотные автомобили и автобусы. Сейчас тоже возникают сомнения в их надёжности, безопасности и нужности.

Разработка электронных тестов началась уже более трёх лет назад. Уровневые работы являются средством сканирования эффективности преподавания и учёбы. Они дают учащимся и учителям обратную связь относительно того, нужно ли что-то менять и если да, то что именно. К сожалению, родители и учителя до сих пор жалуются, что уровневые работы воспринимаются в школе как небольшой экзамен, при помощи которого пытаются «мотивировать» школьников лучше учиться. Очевидно, это и есть причина, по которой к уровневым работам относятся как к источнику стресса. Подобный образ мыслей сопровождается ещё несколькими вещами (например, поиском ошибок и виновников), которые, к сожалению, не способствуют созданию и апробированию чего-то нового. Уровневая работа не является экзаменом, к которому учеников надо натаскивать! Когда все это поймут, то напряжение исчезнет.

Верно и то, что все знания и умения невозможно оценить в цифровом формате, равно как и невозможно оценить все умения в письменном виде на бумаге. Уровневые работы учителя и учёные составляют сообща ради оценивания определённых навыков. Это позволяет сформировать представление об учебном процессе. Электронные уровневые работы уменьшают нагрузку педагогов и школ при проведении работ, а также предоставляют дополнительные возможности для анализа данных, который было бы невозможно сделать на бумаге.

После проведения уровневых работ целевой фонд Innove получает от учителей обратную связь, на основе которой вносятся содержательные или технические изменения. Мы готовы и впредь улучшать работы. В уровневых работах по математике было изменено написание математических выражений. По желанию крупных школ, на страницы просмотра результатов была добавлена возможность добавлять и сортировать данные не только по классам, но и по именам преподавателей. Результаты письменных работ можно просматривать в том числе и по аспектам и т.д.

Мы заинтересованы в обратной связи от учителей. Так мы получим самую честную, непосредственную и аутентичную информацию об эксплуатации системы пользователями, имеющими очень разный опыт. Ключевыми понятиями при использовании новых сред является их функциональность, а также приумножение опыта, сопутствующее их использованию.

Кроме учителей, ценную обратную связь дают и учащиеся. Мы должны учитывать то, что их компетентность в сфере цифровых технологий растёт, а проблемы, с которыми нам пришлось столкнуться пару лет назад, уже решены, однако впереди нас ждут уже другие. Быстро меняющийся мир требует умения адаптироваться.

Министерство в курсе проблем, связанных с электронными уровневыми работами. Мы тщательно отслеживаем обратную связь и всегда открыты для конструктивных предложений. В настоящее время учёные и эксперты занимаются развитием электронных уровневых работ и поиском лучших решений. В ближайшее время ожидается новая информация относительно доработки уровневых работ по математике, которая непременно будет представлена как учителям, так и всем заинтересованным лицам.

Министр образования и науки Майлис Репс